Waarom aan sluiten bij Kinderopvang Nederland

Grotere en kleinere kinderopvangorganisaties zien de voordelen van samenwerking met andere partijen, zeker op de langere termijn. De komende jaren wordt een verdere schaalvergroting verwacht, waarbij ook een aantal grote spelers actief zal zijn op de kinderopvangmarkt. Kinderopvang Nederland heeft de ambitie om hierin een leidende rol te spelen. De organisatie wil een bijdrage blijven leveren aan de verdere professionalisering van de sector en onderschrijft ook haar maatschappelijke rol bij het aanbieden van kinderopvang.

Iets voor uw organisatie?

Kijkt u ook verder naar de toekomst? Vindt u dat de wet- en regelgeving u soms te veel afleidt van uw kernactiviteiten? Wilt u uw klanten de zekerheid blijven bieden van goede, professionele kinderopvang? En uw personeel de zekerheid geven van een vaste baan en goede scholingsmogelijkheden? Door aan te sluiten bij een grote, sterke organisatie kunt u kwaliteit en continuïteit blijven bieden.

Voordelen voor u

De voordelen van samenwerken met Kinderopvang Nederland op een rij:

• Financieel stabiel: Kinderopvang Nederland is, mede door investeerder NAVITAS Capital, een financieel zeer stabiele partij.
• Focus op kwaliteit: U sluit zich aan bij een organisatie die staat voor zekerheid en kwaliteit. Goede, professionele kinderopvang staat voorop.
• Sterk imago: U profiteert van het sterke imago dat Kinderopvang Nederland en haar werkmaatschappijen hebben opgebouwd, dit geeft extra uitstraling naar uw klanten.
• Multi labelstrategie: Door onze ‘Multi labelstrategie’ is het behoud van eigen naam en identiteit mogelijk.
• Efficiency in staffuncties en processen: U profiteert van de samenwerking op het gebied van kennisuitwisseling, efficiency en financieel/administratieve structuren.

Werkwijze

Een overname of participatie is over het algemeen iets wat u maar één keer zult meemaken. Het is dan ook logisch dat u veel vragen heeft over de gang van zaken. Daarom geven we graag in het kort weer welke stappen er worden genomen. Uw organisatie is echter uniek en daarom is aansluiten bij Kinderopvang Nederland altijd maatwerk.

• Verkenning
  Er is verkennend overleg tussen de directie van Kinderopvang Nederland en de directie of Raad van Toezicht/Bestuur van de potentieel geïnteresseerde partij. Dit gebeurt op discrete wijze, achter gesloten deuren.
• Intentie
  Door beide partijen wordt gezamenlijk een intentie- en geheimhoudingsverklaring opgesteld. Hierin staan onder andere een beschrijving van de voorwaarden en werkwijze om informatie uit te wisselen en de periode waarin dit gebeurt.
• Toetsing
• Informatie-uitwisseling
  De noodzakelijke informatie wordt uitgewisseld om op hoofdlijnen tot een overeenkomst te kunnen komen. Het gaat dan o.a. om informatie over de financiële resultaten, tarieven, kwaliteitszorg, personeel en huisvesting. Indien mogelijk worden (anoniem) locaties bezocht.
• LOI
  Na onderhandeling wordt een Letter of Intent (LOI) opgesteld, waarin de belangrijkste voorwaarden voor de overeenkomst tot overname worden vastgelegd. Voorbereidingen worden getroffen om betrokkenen te informeren. Overleg kan noodzakelijk zijn met bijvoorbeeld de Nederlandse Mededingingsautoriteit (NMA), de Sociaal Economische Raad (SER), vakbonden, ondernemingsraden en management/staf. Kinderopvang Nederland houdt zich aan de door SER opgestelde Fusiegedragsregels. Ga hier naar de website van de SER.
• Boekenonderzoek
  Boekenonderzoek of ‘due diligence’ vindt plaats om te onderzoeken of er geen juridische, fiscale of andere problemen zijn. Ook kan zo de waarde van de overnamepartij definitief worden bepaald.
• Overeenkomst
  Als wij met u en uw organisatie een ‘finaal akkoord’ bereiken, leggen we dit uiteraard vast in een heldere en duidelijke overeenkomst waar de gemaakte afspraken nauwkeurig zijn vastgelegd.
• Communicatie
  Alle betrokken partijen, zoals het personeel, de oudercommissies en de ouders worden door partijen gezamenlijk op de hoogte gebracht over de overname. Uiteraard wordt, voor zover van toepassing, ook de regionale en landelijke pers geïnformeerd.

En dan?

Na de overname hoort uw organisatie bij Kinderopvang Nederland. Op de meeste kindercentra zal de dagelijkse gang van zaken niet veel veranderen. De grootste wijzigingen kunnen plaatsvinden bij de ondersteunende activiteiten. Per geval wordt bekeken waar de beste prestaties zitten en zo benutten we de sterke punten van beide organisaties voor de nieuwe gezamenlijke toekomst. U kunt zeker zijn van een partnerschap met enthousiaste professionals met hart voor kinderopvang.